Att vara här och nu är ett tillstånd många pratar om, men hur ofta stannar vi verkligen upp? Är ni en organisation som alltid vill vidare till nästa steg? Har ni medarbetare som fastnat i det förflutna eller hela tiden strävar efter att nå nästa mål? Då kan mindfullness vara någonting för er!
Mindfulness är ett effektivt och forskningsbaserat verktyg som har positiv inverkan på både hälsan och den kognitiva förmågan och är därför en självklar spelare i vårt arbete mot ett hållbart arbetsliv.
Mindfulness handlar kort och gott om att tygla och träna upp vår uppmärksamhet. Istället för att vara slav under våra impulser, eller hamna i ett konstant ”nästa-stegs-läge” eller ”älta-gårdagen-tillstånd” hjälper mindfulness oss att behålla fokus och vara närvarande. Genom träning ökar vi förmågan till att vara ”här och nu” i ett mer nyfiket, tålmodigt och avslappnat läge. Övningarna består bland annat av enkla fokus-meditationer som på sikt gör oss mer stabila, harmoniska och stresståliga.
För dig som vill erbjuda din grupp en bestående förändring med hjälp av mindfulness – kontakta gärna oss så berättar vi mer om våra personliga och utvecklande utbildningar. För er som endast är nyfikna går utbildningen att genomföra som föreläsning eller workshop. För mer bestående lärande och förändringar genomförs utbildningen vid åtta tillfällen och två timmar per gång, antingen på plats hos er, digitalt eller i våra lokaler.
Karolina Wahlström
Head of Business Unit
+46 76 297 87 95
karolina.wahlstrom@id-entity.se
Karolina Wahlström
Head of Business Unit
+46 76 297 87 95
karolina.wahlstrom@id-entity.se
Hållbart arbetsliv
Om ni känner att policys, processer och rutiner kopplat till arbetsmiljö hamnar i skymundan för att släcka bränder och fokusera på lönsamhet och deadlines är ni inte ensamma!
Hållbart arbetsliv
Denna modul ger deltagarna den nödvändiga kunskapen om vad som skapar stress, hur stress uppstår, när den blir skadlig och hur de kan lära sig att hantera stress både kort- och långsiktigt.
Hållbart arbetsliv
En god arbetsmiljö är en av framgångsfaktorerna till attraktiva och lönsamma företag. Att investera i god arbetsmiljö är att investera i ökad trivsel, delaktighet och engagemang.